14
2025
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08
寶清縣人社局深入寶清縣污水處理廠開展綜合計(jì)算工時(shí)工作制政策講解
為幫助企業(yè)深入理解該項(xiàng)特殊工時(shí)制度，進(jìn)一步規(guī)范用工管理，保障企業(yè)與職工的合法權(quán)益。8月14日，寶清縣人力資源和社會(huì)保障局到寶清縣污水處理廠，開展綜合計(jì)算工時(shí)工作制的政策講解與申請條件說明活動(dòng)。
活動(dòng)中，縣人社局副主任劉宇飛就綜合計(jì)算工時(shí)工作制的概念、適用范圍及實(shí)施要求進(jìn)行了系統(tǒng)講解。該制度主要適用于因生產(chǎn)特點(diǎn)無法實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度、需連續(xù)作業(yè)或受季節(jié)及自然條件限制的企業(yè)部分職工，允許以周、月、季或年為周期綜合計(jì)算工作時(shí)間。其核心要求是，職工的平均日工作時(shí)間和平均周工作時(shí)間仍應(yīng)與法定標(biāo)準(zhǔn)保持一致，即每日不超過8小時(shí)、每周不超過40小時(shí)。申請實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制的企業(yè)，要符合因生產(chǎn)特點(diǎn)確需實(shí)施該制度的基本條件，所涉崗位也應(yīng)在國家規(guī)定的適用范圍之內(nèi)。企業(yè)需向當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會(huì)保障部門提交書面申請，詳細(xì)說明相關(guān)崗位情況、工時(shí)計(jì)算周期、考勤管理辦法等內(nèi)容，經(jīng)審批通過后方可實(shí)施。
通過此次宣講，員工代表對該制度有了更加清晰的認(rèn)識，寶清縣污水處理廠也進(jìn)一步明確了自身是否符合申請條件以及如何合規(guī)落實(shí)該工時(shí)制度。目前，寶清縣污水處理廠已完成2025年度綜合計(jì)算工時(shí)工作制的申報(bào)工作，并經(jīng)寶清縣人力資源和社會(huì)保障局審核批準(zhǔn)，獲準(zhǔn)實(shí)行為期一年的綜合計(jì)算工時(shí)工作制。
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